آینه جم-پتروشیمی بوشهر با کسب دو عنوان «واحد نمونه کارگری» و «مدیر برتر منابع انسانی منطقه ویژه پارس در سال ۱۴۰۴»، برگ زرین دیگری در کارنامه خود ثبت کرد.

به گزارش آینه جم به نقل از روابط عمومی و امور بین‌الملل شرکت پتروشیمی بوشهر، در مراسم تجلیل از برترین شرکت‌ها و مدیران منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس، شرکت پتروشیمی بوشهر با کسب نتایج شاخص در ارزیابی‌های جامع عملکردی، موفق به کسب همزمان دو عنوان ارزشمند «واحد نمونه کارگری» و «مدیر برتر منابع انسانی منطقه ویژه پارس در سال ۱۴۰۴» شد.

در این مراسم که با حضور مدیران ارشد منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس و با هدف معرفی و تجلیل از الگوهای موفق صنعت برگزار شد، از مهندس علیرضا مهدوی، مدیرعامل شرکت پتروشیمی بوشهر و آقای پژمان عزیزی، مدیر توسعه سرمایه انسانی، به پاس اقدامات راهبردی و اثرگذار در حوزه توسعه و تعالی سرمایه انسانی تقدیر به عمل آمد.

کسب این عناوین ارزشمند، حاصل مجموعه‌ای از اقدامات هدفمند و برنامه‌ریزی‌شده در حوزه منابع انسانی و نتیجه تلاش، همدلی و همراهی مدیران و کارکنان پتروشیمی بوشهر در مسیر تحقق اهداف سازمانی، رعایت الزامات قانونی و ارتقای شاخص‌های کارگری است.

این موفقیت، دستاوردی جمعی و حاصل همکاری و هم‌افزایی تمامی بخش‌های شرکت است، از حمایت و راهبری مدیران ارشد و برنامه‌ریزی و اقدامات مدیران و واحدهای مختلف تا تلاش‌های مستمر و شبانه‌روزی کارکنان مدیریت توسعه سرمایه انسانی که با استقرار فرآیندهای منسجم و اثربخش، نقش مهمی در ارتقای نظام‌های منابع انسانی ایفا کرده‌اند.

توجه جدی به رعایت قوانین و مقررات کار، صیانت از حقوق و کرامت نیروی انسانی، توسعه نظام‌های منابع انسانی، بهبود فرآیندهای سازمانی و فراهم‌سازی زمینه رشد و تعالی کارکنان، از جمله رویکردهایی است که در تحقق این موفقیت نقش مؤثری داشته است.

در این میان، رهنمودها، حمایت‌ها و همراهی‌های معاون اجرایی شرکت پتروشیمی بوشهر نیز نقش مؤثری در پیشبرد برنامه‌ها و اقدامات مدیریت توسعه سرمایه انسانی داشته است؛ به‌گونه‌ای که بهره‌گیری از دیدگاه‌ها و راهنمایی‌های ایشان، زمینه‌ساز تقویت فرآیندهای منابع انسانی و تحقق بخشی از اهداف این حوزه شده است.

پتروشیمی بوشهر با کسب این دو عنوان، بار دیگر بر رویکرد خود در صیانت و توانمندسازی سرمایه انسانی، رعایت حقوق نیروی کار و توسعه نظام‌های منابع انسانی تأکید کرد و گامی دیگر در مسیر تعالی سازمانی و ارتقای جایگاه خود در صنعت پتروشیمی منطقه برداشت.

نوشتن دیدگاه