آینه جم- گرانی روز افزون اقلام پرمصرف خوراکی بسیاری از کارشناسان را به این نکته رسانده که گرانی ها از چله دولت رها شده و در حال سرایت به سایر کالاها و خدمات است.

به گزارش آینه جم ؛ در شرایطی که گوشت مرغ قیمت 100 هزارتومان را رد کرده، نامه اپراتورهای اینترنت به رییس‌ جمهور که خواستار افزایش صددرصدی تعرفه شدند، نیز در همین بستر ارزیابی شده که پشت بسیاری از گرانی ها دولت است.

حتی اگر این تحلیل‌ها را نادیده گرفته و دولت را آمر یا عامل در موج جدید گرانی‌ ها ندانیم، وقتی سکوت سخنگوی دولت را در قبال مرغ بالای 100 هزار تومان می‌بینیم باید بپذیریم که گویا دولتی ها مشکلی با آن ندارند. به واقع این همه بیگانه بودن با فشاری که بر معیشت مردم وارد می شود، با لقب «دولت مردمی» جور در نمی آید.

به نظر می رسد دولت ارتباط موثری با قاطبه مردم ندارد و حدود چهل سفر استانی هم نتوانسته منجر به تصمیم سازی های کلان برای ترمیم رنج های معیشتی مردم شود.

دولت سیزدهم مدعی بود اقتصاد و زندگی مردم را به برجام گره نمی زند، ولی امروز می بینیم گوشت، ماهی، میوه و… از سفره بسیاری از مردم پرواز کرده است.

نکته آخر اینکه دولت سیزدهم دو سال از آغاز کارش سپری شده و دیگر نمی‌ تواند دولت یا دولت‌ های گذشته را مقصر مشکلات و نابسامانی‌ های اقتصادی و فقر و فساد بداند و باید در برابر نقدها و گلایه‌ ها پاسخگو باشد…

آینه جم- شرکت پلیمر آریاساسول برای استخدام کارآموزی در رشته‌های مختلف اقدام به برگزاری آزمون می‌کند.

به گزارش آینه جم  به نقل از روابط عمومی شرکت پلیمر آریاساسول، دفترچه آزمون استخدامی کارآموزی به‌منظور جذب نیروی بومی (استان بوشهر و شهرستان‌های پارسیان، مهر و لامرد) در شرکت به آدرس اینترنتی ASPC.iran-azmoon.ir منتشر شد.

شرکت پلیمر آریاساسول برای جذب نیروهای بومی به شیوه کارآموزی مطابق با مقررات اشتغال نیروی انسانی، بیمه و تأمین اجتماعی در مناطق آزاد تجاری – صنعتی جمهوری اسلامی ایران، اقدام به برگزاری آزمون به صورت کتبی (عمومی و تخصصی) می‌نماید.

گروههای شغلی مورد نیاز در این دوره آزمون استخدامی شامل رشته‌های مهندس برق، مهندس مکانیک، مهندس فرایند، مهندس ابزار دقیق، مهندسی ایمنی، کارشناس آزمایشگاه، اپراتور بهره‌بردار و آتش‌نشان می‌باشد.

این فرایند جذب و استخدام در دو مرحله برگزار می شود، در مرحله نخست شرکت کنندگان از طریق آزمون کتبی (عمومی و تخصصی) مورد سنجش قرار می گیرند و براساس نتایج این مرحله، حداقل سه برابر ظرفیت نیروی انسانی مورد نیاز، به مرحله بعد جهت انجام مصاحبه تخصصی- رفتاری دعوت خواهند شد، و پس از انجام مصاحبه تخصصی- رفتاری، متناسب با ظرفیت مورد نیاز، افرادی که بالاترین امتیاز را کسب کرده باشند، برای انجام سایر مراحل اداری دعوت  به همکاری خواهند شد. 

لازم به ذکر است داوطلبان گروه شغلی آتش‌نشان علاوه بر موارد بالا باید بر اساس شاخص‌های استاندارد این شغل، برای آمادگی جسمانی نیز ارزیابی شوند.

داوطلبان می‌بایست نهایتاً تا دوازدهم دی ماه ۱۴۰۲، با مراجعه به وب‌سایت آزمون به نشانی ASPC.iran-azmoon.ir برای دریافت دفترچه و آگاهی از شرایط کامل شرکت در آزمون ، نسبت به ثبت‌نام در سایت اقدام کنند.

کارت ورود به جلسه آزمون از ساعت ۸ روز ۱۸ دی ماه در سایت آزمون به نشانی ASPC.iran-azmoon.ir قابل دریافت خواهد بود و آزمون در تاریخ ۲۱ یا ۲۲ دی ماه برگزار خواهد شد.

گفتنی است محل دقیق برگزاری آزمون، هرگونه تغییر در زمان‌بندی و سایر اطلاع‌رسانی‌ها از طریق وبسایت ثبت‌نام منتشر می‌شود.